| 27 Mars 2013
 La  société Reflexion Medical Network (RMN) est active depuis 1989 dans  l’édition médicale, ainsi que la communication vers les prestataires de  soins (médecins et pharmaciens) et les décideurs du secteur de la santé.  Elle a décidé de mettre son vaste réseau de contacts au service de  l’emploi en créant JobHealth.
La  société Reflexion Medical Network (RMN) est active depuis 1989 dans  l’édition médicale, ainsi que la communication vers les prestataires de  soins (médecins et pharmaciens) et les décideurs du secteur de la santé.  Elle a décidé de mettre son vaste réseau de contacts au service de  l’emploi en créant JobHealth.
 
 Ce nouveau service de recrutement dédié aux professionnels de la santé  est disponible en ligne (www.JobHealth.eu) et dans plusieurs magazines  réservés aux médecins spécialistes, aux généralistes, aux pharmaciens et  aux décideurs des hôpitaux et de l’industrie (Le Spécialiste,  Medi-Sphere, Pharma-Sphere et Healthcare Executive). JobHealth: le  nouveau service de recrutement du secteur de la santé
 
 Le secteur de la santé est constamment à la recherche de nouveaux  professionnels compétents. Ce champ d’activités occupe actuellement la  quatrième place au classement des secteurs offrant le plus de travail  salarié en Belgique.
 
 Selon l’ONSS, près de 360.000 salariés et 74.100 indépendants  travaillaient en 2009 dans les 10.171 établissements de santé que compte  notre pays.
 
 Dans cet univers professionnel en constante mutation, les employeurs  doivent trouver la «perle rare» et les travailleurs veulent dénicher le  «job de rêve».
 
 La société Reflexion Medical Network (RMN) est active depuis 1989 dans  l’édition médicale, ainsi que la communication vers les prestataires de  soins (médecins et pharmaciens) et les décideurs du secteur de la santé.  Elle a décidé de mettre son vaste réseau de contacts au service de  l’emploi en créant JobHealth.
 
 Ce nouveau service de recrutement dédié aux professionnels de la santé  est disponible en ligne (www.JobHealth.be) et dans plusieurs magazines  réservés aux médecins spécialistes, aux généralistes, aux pharmaciens et  aux décideurs des hôpitaux et de l’industrie (Le Spécialiste,  Medi-Sphere, Pharma-Sphere et Healthcare Executive).
 
 «Grâce à notre connaissance pointue du secteur, nous voulons apporter  une solution efficace et moderne aux entreprises et aux institutions de  soins qui cherchent des collaborateurs de qualité désirant relever un  nouveau défi professionnel. Notre objectif est de rassembler sur un seul  site les candidats et les recruteurs», explique Vincent Leclercq,  fondateur de JobHealth.
 
 Le site internet JobHealth est accessible depuis le 12 mars aux  professionnels et aux entreprises de la santé. Les concepteurs de ce  site trilingue ont soigné tout particulièrement la convivialité de cette  plateforme. En quelques clics, il est possible de créer son profil, de  chercher ou de proposer un emploi, de mettre un CV ou – bientôt – une  vidéo de présentation en ligne…
 
 Originalité de JobHealth: pour les entreprises, le service de  recrutement en ligne est complété par la possibilité de publier les  annonces d’emploi dans des médias imprimés, bénéficiant depuis de  nombreuses années d’une grande notoriété.
 
 L’utilisation de ce service de recrutement est gratuite pour les  candidats (médecins, infirmiers, kinés, employés administratifs…) et  payante pour les recruteurs (hôpitaux, mutuelles, laboratoires, sociétés  d’intérim, firmes pharmaceutiques…).









